外公去世了算丧假吗（外公过世算丧假）

大家好，今天来为大家解答关于外公去世了算丧假吗这个问题的知识，还有对于外公过世算丧假也是一样，很多人还不知道是什么意思，今天就让我来为大家分享这个问题，现在让我们一起来看看吧！

1外公过世是否算丧假

外公过世属于丧假。

丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属死亡时为料理丧事给予的假期。直系亲属包括配偶、父母（公拦数婆、岳父母）、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女（外孙子女）及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。所以说外公去世有丧假，但是并不在带薪丧假的范畴内。

法律依据：我国《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定”劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。"法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。

原国梁茄家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通橡衡察知》之法律规定：职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

2外公死了算不算丧假

法律分析：根据相关法律规定：外祖父去世，一般是没有丧假的。外公属于近亲属，近亲属具体包括配偶、父母、瞎含子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。但是有直系亲属即配偶、父母、子女去世，才有一至三天的假期。丧假的直系亲属包括：配偶子女父母等丧假的非直系亲属包括：祖父母兄弟姐妹姑婶叔伯配偶父母等。所以根据法律和法规规定，劳动者直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在丧假期间，用人单位应当依法支付工资。因此，祖父母、外祖父母去世，没有丧假。

法律依据：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》

第一条 职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时链清，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

第二条 职工结婚时双方不在一地工棚神前作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

第三条 在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，由职工自理。

四、以上规定从本通知下达之日起执行。

3外公过世属于丧假吗

法律分析：外备做公去世算国家法定丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。在具体执行过程中，三代以内的血亲过世，桥滚段也列入可享受丧假的范围，企业有自行解释权。法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。根据我国相关法律规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在敏誉法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

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